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    <title>「労務監査」の株式会社RYUMA｜「労務監査」で、サービス残業・解雇問題などの労使トラブル対策</title>
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    <updated>2010-02-16T08:57:35Z</updated>
    <subtitle>「労務監査」で、サービス残業・解雇問題などの労使トラブル対策</subtitle>
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    <title>2010年2月1日</title>
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    <published>2010-02-01T08:53:50Z</published>
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    <summary>労働基準法改正関連の情報は、 次のリンクからどうぞ。（厚生労働省のページです） ...</summary>
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        <![CDATA[<p>労働基準法改正関連の情報は、</p>
<p>次のリンクからどうぞ。（厚生労働省のページです）</p>
<p><a href="http://www.mhlw.go.jp/topics/2008/12/tp1216-1.html" target="_blank">http://www.mhlw.go.jp/topics/2008/12/tp1216-1.html</a></p>]]>
        
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    <title>2010年1月1日</title>
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    <published>2010-01-01T08:49:06Z</published>
    <updated>2010-02-16T08:52:23Z</updated>

    <summary>労働基準法改正（平成２２年４月１日）まで残り３カ月となりました。...</summary>
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        <![CDATA[<p>労働基準法改正（平成２２年４月１日）まで残り３カ月となりました。</p>]]>
        
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    <title>2009年8月12日</title>
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    <published>2009-08-12T00:41:39Z</published>
    <updated>2009-10-03T07:54:18Z</updated>

    <summary>弊社夏季休業について 　2009年8月12日（水）より17日（月）まで夏季休業。...</summary>
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        <![CDATA[<p>弊社夏季休業について</p>
<p>　2009年8月12日（水）より17日（月）まで夏季休業。</p>]]>
        
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    <title>2009年8月11日</title>
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    <published>2009-08-11T06:19:17Z</published>
    <updated>2009-10-03T07:55:49Z</updated>

    <summary>名古屋地区セミナー（7月24日）ご出席企業様限定 9月11日（金）午後、名古屋市...</summary>
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        <![CDATA[<h3>名古屋地区セミナー（7月24日）ご出席企業様<span style="color: #ff0000;"><span style="font-size: small;">限定</span></span></h3>
<p>9月11日（金）午後、名古屋市内（栄近辺）で、<br /><strong>「人事労務 無料相談会」</strong>を行ないます。</p>]]>
        

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    <title>2009年08月11日</title>
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    <published>2009-08-11T06:16:34Z</published>
    <updated>2009-08-11T06:18:46Z</updated>

    <summary>７月２４日セミナーご出席企業様限定「人事労務 無料相談会」！...</summary>
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        <![CDATA[<p>７月２４日セミナーご出席企業様限定「人事労務 無料相談会」！</p>]]>
        
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    <title>2009年6月5日</title>
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    <published>2009-06-05T09:36:13Z</published>
    <updated>2009-06-05T09:37:20Z</updated>

    <summary>名古屋地区でセミナーを開催します＜7月24日＞...</summary>
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        <![CDATA[<p>名古屋地区でセミナーを開催します＜7月24日＞</p>]]>
        
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    <title>2009年6月5日</title>
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    <published>2009-06-05T09:21:39Z</published>
    <updated>2009-08-12T01:06:28Z</updated>

    <summary><![CDATA[名古屋地区でのセミナー開催について&nbsp;&nbsp;&nbsp; ＜開催済...]]></summary>
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        <![CDATA[<p><strong>名古屋地区でのセミナー開催について&nbsp;&nbsp;&nbsp; <span style="color: #ff0000;">＜開催済みです＞</span></strong></p>
<p>2009年7月24日に名古屋地区でセミナーを開催します。<br />　（名古屋商工会議所会員企業様以外でもご出席可能です）</p>
<p>タイトル ： <strong>「労使トラブル防止セミナー」 （休職・退職編）</strong></p>
<p><span enctype="application/x-www-form-urlencoded" class="mt-enclosure mt-enclosure-file" style="display: inline;"></span></p>]]>
        <![CDATA[<p><span style="font-size: xx-small;">お申し込みは、①電子メール、②ＦＡＸのいずれかでお願いします。<br />①電子メール<br />　当ホームページ「お問い合わせ」から<br />　「ご相談・ご依頼」にチェックを入れ<br />　お申し込みの旨をメールでご連絡ください。<br />②ＦＡＸ<br />　下記リンクから申込用紙をプリントアウト後<br />　ＦＡＸにてご送信ください。<br /><span enctype="application/x-www-form-urlencoded" class="mt-enclosure mt-enclosure-file" style="display: inline;">　</span><span enctype="application/x-www-form-urlencoded" class="mt-enclosure mt-enclosure-file" style="display: inline;">ＦＡＸ申込用紙20090724.pdf<br /><span style="color: #ff0000;">受付は終了しております。（申込用紙はダウンロードできません）</span></form><span enctype="application/x-www-form-urlencoded" class="mt-enclosure mt-enclosure-file" style="display: inline;"></span></span></p>
<p>&nbsp;<span enctype="application/x-www-form-urlencoded" class="mt-enclosure mt-enclosure-file" style="display: inline;">お申込みの受付ができましたら、順次ご連絡いたします。<br />　（電話でのお問い合わせは、平日午前１０時～午後５時にお願いします）　<br />　　<span style="color: #0000ff;">会場の定員に達した場合は、やむをえずお断りすることがあります。<br />　　あらかじめご了承ください。</span></form></p>
<p>&nbsp;<span enctype="application/x-www-form-urlencoded" class="mt-enclosure mt-enclosure-file" style="display: inline;"><span style="color: #0000ff;">会場を「第３会議室」から「<strong>第６会議室</strong>」に変更しました。</span></form><span enctype="application/x-www-form-urlencoded" class="mt-enclosure mt-enclosure-file" style="display: inline;"><span style="color: #0000ff;">（<span style="color: #0000ff;">2009年7月8日追記）</span></span></form></p>
<p>&nbsp;<span enctype="application/x-www-form-urlencoded" class="mt-enclosure mt-enclosure-file" style="display: inline;"><span style="color: #0000ff;"><span style="color: #ff0000;">お申込の受付は終了いたしました。<br />会場の都合から、事前のお申込が無い方のご参加はお断りしておりますので、<br />予めご了承ください。（2009年7月23日追記）</span></span></form></p>]]>
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    <title>2009年　04月　27日</title>
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    <published>2009-04-27T04:13:28Z</published>
    <updated>2009-04-27T04:15:39Z</updated>

    <summary>大阪商工会議所様との提携について　　（トピックス更新）...</summary>
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        <![CDATA[<p>大阪商工会議所様との提携について　　（トピックス更新）</p>]]>
        
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    <title>2009年4月27日</title>
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    <published>2009-04-27T03:56:56Z</published>
    <updated>2009-07-26T03:28:09Z</updated>

    <summary>大阪商工会議所様との提携開始について 弊社「労務監査」が、大阪商工会議所「労務監...</summary>
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        <![CDATA[<p><strong><span style="font-size: small;">大阪商工会議所様との提携開始について</span></strong></p>
<p>弊社「労務監査」が、大阪商工会議所「労務監査」サービスに採用されました。<br />詳しくは、大阪商工会議所経営情報センター<br /><a href="http://www.osaka.cci.or.jp/jousen/roumu/index.html">http://www.osaka.cci.or.jp/jousen/roumu/index.html</a></p>
<p>をご参照ください。</p>
<p>会員限定のセミナー（平成２１年５月２０日）で、<br />弊社代表取締役が講師としてお話する予定です。（4月30日追記）</p>
<p><span style="color: #0000ff;">新型インフルエンザ流行の影響により、<br />このセミナーは7月2日（木）に延期となりました。（6月5日追記）</span></p>]]>
        
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    <title>2009年3月31日</title>
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    <published>2009-03-31T11:03:19Z</published>
    <updated>2009-04-13T07:53:51Z</updated>

    <summary>雇用保険の適用範囲の拡大や雇用保険料の引き下げが実施されました。 厚生労働省の関...</summary>
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        <![CDATA[<p>雇用保険の適用範囲の拡大や雇用保険料の引き下げが実施されました。</p>
<p><a href="http://www.mhlw.go.jp/bunya/koyou/koyouhoken05/index.html" target="_blank">厚生労働省の関連ページへ</a></p>]]>
        
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    <title>2009年03月31日</title>
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    <published>2009-03-31T10:59:52Z</published>
    <updated>2009-03-31T11:01:45Z</updated>

    <summary>雇用保険法が改正されました。...</summary>
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        <![CDATA[<p>雇用保険法が改正されました。</p>]]>
        
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    <title>2009年3月31日</title>
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    <published>2009-03-25T01:27:02Z</published>
    <updated>2009-04-27T04:22:06Z</updated>

    <summary>ホームページをリニューアルしました。...</summary>
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        <![CDATA[<p><span style="font-family: arial black,avant garde;"><span style="font-size: xx-large;"><span style="color: #ff0000;"><span style="font-family: impact,chicago;"><span style="font-size: small;">ホームページをリニューアルしました。</span></span></span></span></span></p>]]>
        
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    <title>「労務監査」はこんな企業・経営者の方におすすめします。</title>
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    <published>2009-03-12T05:57:03Z</published>
    <updated>2009-03-12T06:04:35Z</updated>

    <summary> 労働基準監査署の調査で指摘されうる事項を先に知りたい総務責任者の方 労使のトラ...</summary>
    <author>
        <name>RYUMA</name>
        
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        <category term="「労務監査」をおすすめしたい方" scheme="http://www.sixapart.com/ns/types#category" />
    
    
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        <![CDATA[<h3><a href="roumukansa/"><img src="http://www.ryuma.biz/cc/top/top_message.jpg" alt="「労務監査」はこんな企業・経営者の方におすすめします" width="305" height="73" /></a></h3>
<ul>
<li>労働基準監査署の調査で指摘されうる事項を先に知りたい総務責任者の方</li>
<li>労使のトラブルの際、何が不利になるか<br /> 理解しておきたい経営者の方</li>
<li>採用難の中、労働環境を整備して、新卒・<br /> 中途採用で優秀な人材を確保したい企業</li>
<li>メンタルヘルス対策が出来ているか確認<br /> したい企業</li>
<li>株式公開のため、諸規程が整備されているかチェックしたい経営者の方</li>
</ul>
<br />
<p><a href="mail/"><img id="t_btn" class="imgover" src="http://www.ryuma.biz/cc/top/btn_enq_t.gif" alt="無料見積ご希望の方は今すぐお申込み下さい" /></a></p>]]>
        
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